Nếu bạn là chủ lao động cung cấp dịch vụ chăm sóc trẻ em cho nhân viên của mình, bạn có thể đủ điều kiện nhận Tín dụng chăm sóc trẻ em do người sử dụng lao động cung cấp. Khoản tín dụng này là động cơ khuyến khích người nộp thuế cung cấp dịch vụ chăm sóc trẻ em cho nhân viên của họ.
Để đủ điều kiện nhận tín dụng, người sử dụng lao động phải thanh toán hoặc phát sinh các chi phí chăm sóc trẻ em đủ điều kiện trong năm tính thuế để cung cấp dịch vụ chăm sóc trẻ em cho nhân viên.
Chi phí chăm sóc trẻ đủ tiêu chuẩn là:
- Chi phí liên quan đến việc mua sắm, xây dựng, cải tạo, mở rộng tài sản thuộc sở hữu của người nộp thuế cơ sở giữ trẻ đủ tiêu chuẩn.
- Chi phí cơ sở chăm sóc trẻ em đủ tiêu chuẩn là chi phí hoạt động do người nộp thuế chi ra, bao gồm số tiền trả để hỗ trợ nhân viên chăm sóc trẻ em thông qua đào tạo, các chương trình học bổng và tăng mức thù lao cho nhân viên có trình độ đào tạo chăm sóc trẻ em cao hơn.
- Chi phí theo hợp đồng với cơ sở giữ trẻ đủ tiêu chuẩn để cung cấp dịch vụ chăm sóc trẻ cho nhân viên.
- Nguồn lực đủ tiêu chuẩn và chi phí giới thiệu bao gồm bất kỳ số tiền nào được trả hoặc phát sinh theo hợp đồng cung cấp dịch vụ chăm sóc trẻ em và giới thiệu cho nhân viên.
Để yêu cầu tín dụng, hãy sử dụng Hình thành 8882, Tín dụng cho Cơ sở vật chất và Dịch vụ Chăm sóc Trẻ em do Chủ lao động Cung cấp.
Số tiền tín dụng được yêu cầu không được vượt quá 150,000 USD.
Để tìm hiểu thêm về các nguồn lực và chi tiêu đủ điều kiện, hãy truy cập irs.gov.